全人照護教育中心 公告

主  旨：「醫路韌行」：韌性醫療案例短文分享，邀請您分享「韌性醫療」照護之實踐經驗

內容:

一、為推動「敏捷韌性醫療照護體系」，我們誠摯邀請體系醫院同仁分享在複雜或資源有限環境下，如何展現調適與協同合作的「韌性」經驗。透過敘事反思，共同建構穩健的醫療照護系統。

二、邀文對象「彰基醫療體系各院區之醫師及醫事人員」。

三、投稿文章若被接受及刊登於中心網頁，每篇給予1000元獎勵金。

四、徵稿主題範圍：可針對實際的臨床或非臨床經驗進行撰寫，包括

1. 危機處理與緊急應變：例如極端氣候衝擊、傳染病大流行、或重大災難事件下的醫療應對與照護持續性。

2. 病安事件後的修復與再學習：從錯誤或失敗中學習，建立穩健的作業流程。

3. 特殊病患照護挑戰與突破：面對複雜、不確定性高或資源有限的病患照護時，展現的彈性與創新。

4. 人際衝突/溝通困難的解決：在團隊或醫病關係衝突中，透過溝通協調達成目標，並維持內在平靜與同理心。

5. 應對慢性壓力源：例如在醫事人力不足或資源匱乏的情況下，如何調適工作模式並持續提供高品質服務。

五、投稿方式：

1. 鼓勵本案對象分享在複雜、變動或資源有限的醫療環境下，展現調適、合作並維持高品質照護之「韌性醫療」實踐經驗。

2. 投稿稿件須有正式題目，以韌性醫療之實際經驗，透過敘事方式進行反思寫作，內容可涵蓋危機應變、病安學習、照護挑戰突破、溝通協調解決或慢性壓力調適等層面；若附有相關圖片尤佳（須符合法律規範與去識別化）。

3. 投稿內容嚴禁涉及醫療糾紛或訴訟案件，且醫院保有對文章適度校訂與刪減之權利。（文章全文字數 1,000 字以上，不含標點符號）

4. 投稿資料請寄至「全人照護教育中心信箱」收，D4683@cch.org.tw。包含如下：

   　1.投稿【文章】之稿件：Word 檔之 .docx 格式。

   　2.授權刊登同意書】（下載）之簽名後掃描檔，PDF或圖檔格式均可。

全人照護教育中心 2026/1/１９

承辦：陳思瑄管理師（186385@cch.org.tw , 分機4342）